Dedicación Exclusiva

Preguntas Frecuentes

¿Qué es la Dedicación Exclusiva?

Se entenderá por Dedicación Exclusiva, el régimen de naturaleza contractual que surge a instancia de la Corte Suprema de Justicia, cuando se identifica la necesidad de que quienes ostenten determinada categoría de puestos se desempeñen de manera exclusiva en su función, lo cual implica el no ejercicio de su profesión liberal ni profesiones relacionadas con su cargo, aunque estén con licencia, de manera particular o ad honorem en ninguna otra institución pública o privada, ni ninguna otra actividad relacionada con el compromiso contractual de exclusividad en su función, por un periodo de tiempo definido. Es de carácter potestativo y únicamente podrá ser otorgada a los funcionarios del Poder Judicial que firmen el respectivo contrato. Su compensación económica se otorga dependiendo del grado académico y las características del puesto. 

Dedicación Exclusiva. Previo a la publicación de la Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas N° 9635

  • Toda persona servidora judicial que posea un contrato válido de Dedicación Exclusiva, de previo a la entrada en vigencia de la Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas N° 9635, mantiene sus derechos y no le son aplicables las nuevas regulaciones aún y cuando tenga ascenso, traslados o algún otro movimiento en su cargo.

Lo anterior, siempre y cuando el puesto desempeñado se mantenga cubierto por un mismo régimen en el cual adquirió derecho. Según lo dispuesto por Corte Plena en sesión No. 11-19 del 18 marzo del 2019 artículo XIV. 

Dedicación Exclusiva. Posterior de la publicación de la Ley Fortalecimiento de las Finanzas Públicas N° 9635

Toda persona servidora judicial que firme un contrato de Dedición Exclusiva luego de la fecha de entrada en vigencia de la Ley Fortalecimiento de las Finanzas Públicas N°    9635 le son aplicables las nuevas regulaciones, es decir: 

  • 10% para los puestos cuyo requisito académico sea bachiller universitario (1).

  • 25% para los puestos cuyo requisito académico sea licenciado universitario (1).

(1). Incorporado al Colegio Profesional respectivo cuando la ley así lo establezca para el ejercicio del cargo profesional.

Según lo dispuesto en sesión del Consejo de Personal N° 001-2020 celebrada el 21 de enero de 2020, articulo X se deberán atender de forma individual los estudios de Dedicación Exclusiva por clase de puesto, por lo que deberá realizar nuevamente la gestión y firmar un nuevo contrato cada vez que cambie de clase ancha.

¿Qué se requiere para ingresar al régimen de Dedicación Exclusiva?

Imagen de una persona escribiendo sobre unos gráficos de barras en una hoja de papel
  • Estar nombrado o designado mediante acto formal de nombramiento en propiedad, de forma interina, suplencia o puesto de confianza, en un puesto de una clase que requiera, mínimo, el grado académico de bachiller universitario en alguna disciplina académica.

  • Poseer un título académico universitario, que le acredite como profesional en determinada área del conocimiento, para ejercer de forma liberal la profesión respectiva.

  • Estar incorporado en el colegio profesional respectivo.

  • Quedan exentos de esta obligación aquellas personas servidoras judiciales con profesiones para las que no exista el colegio profesional respectivo o ante la ausencia de obligatoriedad de pertenecer al mismo.

  • Que el puesto ocupado o la profesión que ostenta no se encuentre sujeto a la compensación por concepto de prohibición del ejercicio profesional u otros incentivos de similar naturaleza.

  • Que la naturaleza del trabajo que desempeña el funcionario esté acorde con el título profesional que ostenta.

  • Que laboren a tiempo completo para el Poder Judicial.

¿Cómo realizo la gestión?

La gestión se puede realizar de dos maneras:

  • Por medio de correo electrónico al correo gh_docuelectro@poder-judicial.go.cr presentando la solicitud y el contrato firmado a la fecha en que realiza la solicitud.

  • O bien presentar los documentos ante la recepción del Departamento de Gestión Humana, edificio del OIJ San José.

¿A partir de Cuándo rige el pago de la Dedicación Exclusiva?

El rige del pago de la Dedicación Exclusiva será a partir de la fecha que en el profesional presente la solicitud y el contrato.

La ruptura de la relación laboral y la Dedicación Exclusiva según la Ley 9635

De conformidad con el criterio legal N° DJ-4462-2019 del 21 de noviembre de 2019 emitido por la Dirección Jurídica, aprobado por el Consejo Superior en sesión N° 102-19 celebrada el 21 de noviembre del 2019, articulo XXVIII, el plazo para que se materialice la ruptura de una relación laboral, será cuando entre un nombramiento y otro ha transcurrido un plazo mayor a un mes, lo anterior, de confinidad con el voto de las quince horas diez minutos del primero de noviembre del 2019, emitido por la Sala Segunda.

En razón de lo anterior, se debe aclarar lo siguiente:

  • Si la persona servidora se encuentra en propiedad en la institución no le aplica esta disposición ya que no existe la ruptura de la relación laboral.
  • Si la persona servidora se encuentra en condición interina en la institución y presenta una ruptura de un plazo mayor a un mes, aun cuando cuente con contrato firmado previo a la entrada en vigencia de la Ley 9635, deberá realizar nuevamente la solicitud para el pago de este componente de conformidad con los nuevos porcentajes establecidos en la Ley 9635.

¿Puedo realizar la solicitud posterior al nombramiento como profesional?

No. La solicitud la debe realizar el mismo día del nombramiento como profesional o bien mientras esté vigente el nombramiento, de lo contrario la solicitud se considera extemporánea.

¿Cuánto es el porcentaje que se cancela de la Dedicación exclusiva?

La Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas N° 9635, estable los siguientes porcentajes:

  • 10 % del salario base, aquellos puestos cuyo requisito sea el Bachiller universitario.

  • 25% del salario base, aquellos puestos cuyo requisito sea la Licenciatura universitaria.

Aspectos importantes que debe saber.

  • Para que se concedan los beneficios de la Dedicación exclusiva se requiere que la naturaleza del trabajo que desempeña el beneficiario esté acorde con el título profesional.

  • Para prorrogar el contrato, la Ley N° 9635 establece sesenta días naturales antes de su vencimiento, la persona servidora judicial deberá solicitar la prórroga a la jefatura inmediata, la cual deberá trasladarlo ante la Dirección de Gestión Humana para su análisis.

  • Podrá ejercer la profesión o las profesiones que no hayan sido cubiertas por el contrato suscrito, siempre y cuando las que se encuentren relacionadas con el cargo que el servidor ostenta no contravengan su horario laboral, ni los intereses del Estado. Lo anterior a criterio de la Dirección de Gestión Humana.

  • Los beneficios del régimen de la Dedicación Exclusiva se suspenderán por parte de la Corte Plena en el momento que falte alguno de los requisitos establecidos en la Ley 9635.

  • La presente gestión queda sujeta a estudio del Departamento de Gestión Humana y a aprobación de este por parte de los órganos correspondientes (Consejo de Personal).

  • La persona servidora debe estar al día en el pago de cuotas en el colegio profesional respectivo en caso de existir.

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